Archiv unserer besetzten Stellen

Sie übernehmen die volle P & L‑Verantwortung und entwickeln Unternehmens‑, Markt‑ und Vertriebsstrategie zielorientiert weiter Sie führen die Bereiche Vertrieb, Marketing, Produktentwicklung und Qualität und entwickeln Teams sowie Strukturen professionell weiter Sie steu

Sie sind der Co-Pilot der Geschäftsführung, steuern das Unternehmen kaufmännisch, gestalten die Unternehmensentwicklung aktiv mit und vertreten das Unternehmen in kaufmännischen Dingen nach außen Sie verantworten Controlling, Finanz- und Investitionsplanung und managen W

Sie tragen die strategische und operative Verantwortung für Obst & Gemüse im Groß- und Einzelhandel Sie entwickeln Sortimentsstrategien und setzen diese unter Berücksichtigung von Regionalität, Saisonalität und Bio-Qualitätsstandards um Sie steuern Liefera

Verantwortung für die Digitalisierungs- und Transformationsstrategie, einschließlich der Auswahl und Implementierung eines ERP-Systems Entwicklung und Optimierung von Prozessen und Methoden im Controlling Analyse der wichtigsten Kennzahlen und Finanzpläne zur Unternehmenssteuerun

Sie gestalten die Unternehmensstrategie aktiv mit und optimieren den Einkauf und die interne Wertschöpfungskette Sie gestalten Sortimente, treiben Innovationen voran und steigern die Effizienz durch Standardisierung und Prozessoptimierung Sie führen und entwickeln Ihre Teams, förd

Steuerung der Finanz- und Liquiditätsplanung sowie des Budget- und Forecast-Prozesses Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS sowie Verantwortung für steuerliche Themen Analyse von Abweichungen, Ableitung von Maßnahmen und Abstimmung im Leitungsteam Führung

Sie tragen die Verantwortung für die ganzheitliche Unternehmensführung über alle Bereiche Sie übernehmen die Betreuung und Weiterentwicklung der Kundenbeziehungen im In- und Ausland Sie steuern strategisch den Einkauf von Rohwaren, Verpackungen und Technik Sie koordinieren P

Verantwortung für das zukünftige Portfolio- und Sortimentsmanagement und die Gestaltung der Preispolitik Entwicklung und Implementierung von Sortimentsstrategien in enger Abstimmung mit den Fachbereichsleitern sowie die Umsetzung der abgeleiteten Maßnahmen Ideengeber / Innovator

Together with your team you manage the site and ensure an efficient and economical production from the receipt of raw material to the delivery of the finished products to the customer You actively contribute to the strategic industrial vision and further development of the site as well as impleme

Sie übernehmen die strategische und operative Verantwortung für die erfolgreiche Weiterentwicklung mit voller P&L-Verantwortung Sie führen und entwickeln das engagierte Team mit ca. 100 Mitarbeitenden, gehen den Weg der Transformation hin zu mehr Agilität, Modernität

Sie unterstützen in der Verwaltung der Finanzgeschäfte, Finanzberichterstattung und des Unternehmenscontrollings Sie sind in Finanzoperationen und die Koordination des Monatsabschlusses involviert Sie unterstützen bei der Finanzplanung und -analyse in Bezug auf Kostenabgrenzungen

Mit den ehrenamtlichen Kollegen führen Sie die Geschäfte der GWF, verantworten die Erreichung der Umsatz- und Ergebnisziele und entwickeln die Geschäftsstrategie als Grundlage für die mittel- und langfristige Ausrichtung Sie legen den Fokus auf Wertschöpfung, verbessern d

Gemeinsam mit dem Co-Geschäftsführer übernehmen Sie eine unternehmerische Rolle mit P&L-Verantwortung Sie übernehmen volle strategische und operative Verantwortung für die komplette Operations-Prozesskette E2E Sie arbeiten mit Ihrem Team an der Operational Excellence

Sie verantworten das Geschäft mit dem deutschen und europäischen Lebensmitteleinzelhandel und Discount Für Ihren Bereich entwickeln Sie die Vertriebsstrategie weiter und setzen sie mit Ihrem Team um, das Sie motivierend führen, entwickeln und die passenden Rahmenbedingungen sc

Sie übernehmen die strategische und operative Verantwortung für die komplette Wertschöpfungskette, die Qualität sowie für kaufmännische Funktionen und entwickeln sie weiter Sie steuern das Werk betriebswirtschaftlich hinsichtlich Budgets, Performance und Prozessoptim

Sie übernehmen unternehmerische Verantwortung für das mittelständische Unternehmen mit P&L Zusammen mit Peers und der Gruppenleitung entwickeln Sie die Segment- und Gruppenstrategie weiter Entwicklung von Strukturen, Systemen, Prozessen, Teams, Führungskräften und Mi

Sie übernehmen die Verantwortung für alle Vertriebsaktivitäten, die Warenbeschaffung im In- und Ausland, Logistik sowie den Packbetrieb mit Warenaufbereitung und Materialwesen Sie betreuen bestehende Kunden im LEH, Discount und Fachhandel und akquirieren neue Geschäftsfel

Sie berichten direkt an den Geschäftsführer und führen ein fünfköpfiges Einkaufsteam Sie verantworten den gesamten Einkaufsbereich, der neben der Beschaffung von Rohwaren und Verpackungsmaterialien auch den technischen Einkauf sowie den Einkauf von Dienst-, Bauleistungen

Du unterstützt unsere Berater:innen und das Backoffice-Team in allen Aufgaben des Tagesgeschäfts und bist ein Teil des Hiring-Prozesses. Das bedeutet u. a.: Identifizierung und Auswahl von passenden Kandidat:innen für Recruitingprojekte in Business Netzwerken u. ä. Verantwortu

Sie leiten den Betrieb ergebnisverantwortlich, sorgen für eine intensive Zusammenarbeit mit der Muttergesellschaft Züger Frischkäse AG und kümmern sich u. a. um Produktion, Milcheinkauf und Industrievertrieb Sie entwickeln die Geschäftsstrategien mit und implementieren di

Sie führen die Gesamtorganisation in Abstimmung mit dem Kfm. GF mit Fokus auf Produktion, Produktions-Engineering, Technik, Qualitätskontrolle, sowie Forschung und Entwicklung (Verfahrensentwicklungen)  Sie stellen eine stabile zuverlässige Lieferfähigkeit und Produktion

Sie sichern profitables Wachstum durch Potenzialausschöpfung bei Bestandskunden und Gewinnung von Neukunden im LEH, Fachhandel und Gastronomie Sie richten die logistischen Abläufe und den Transportprozess effizient und zukunftsorientiert aus In Zusammenarbeit mit der Geschäftsf&uu

Sie übernehmen die Verantwortung für alle finanziellen Aspekte im neu gegründeten Unternehmen Sie betreuen die Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, die die Finanzbuchhaltung extern abwickelt, sowie die Steuerberatung, die gemeinsam mit Ihnen die Jahresabschlüsse erstellen wir

Sie haben die disziplinarische und fachliche Führungsverantwortung für Ihr Controlling-Team Sie erstellen den Monatsabschluss, das Management Reporting, die betriebswirtschaftlichen Analysen und Soll-IstVergleiche. Anhand der Werksergebnisse analysieren Sie Kostenabweichungen Sie erste

Sie wirken an der Unternehmensstrategie für die Gruppe und Kerngesellschaften aktiv mit und setzen die Markt- und Vertriebsstrategie um Durch Erschließung neuer Vertriebskanäle und -regionen, Produktinnovationen sowie Akquise neuer und Weiterentwicklung bestehender Kunden generier

Sie wirken entscheidend bei der Ausgestaltung der Vision, Mission und Strategie des Unternehmens mit Sie bauen eine bedarfsgerechte, moderne und umsetzungsstarke Einkaufsorganisation mit einem kompetenten Team auf und steuern die Geschicke des Unternehmens  Sie sichern die Warenverfügb

Sie unterstützen unsere Berater:innen in Personalsuchprojekten und sind Schnittstelle zu Kunden/Kandidaten Sie übernehmen zusätzliche Aufgaben und interne Projekte (z. B. in Marketing und PR etc.) Sie erstellen Unterlagen sowie Projektdokumente und pflegen unsere Datenbank gemeins

Sie wirken bei der Entwicklung der Unternehmensstrategie mit und setzen diese für den eigenen Bereich um Sie entwickeln die Organisation entlang der gesamten Wertschöpfungskette weiter, um Effizienzen zu heben und Innovationen zu schaffen Sie führen geeignete Planungs-, Reporting-

Sie wirken an der nationalen und europäischen Unternehmensstrategie mit und setzen die nationale Markt- und Vertriebsstrategie um Sie generieren Wachstum durch Erschließung neuer Vertriebskanäle, Produktinnovationen, Akquise neuer Kunden und Weiterentwicklung der bestehenden Sie

Sie führen und entwickeln ein leistungsstarkes Team von zwölf Mitarbeitenden in den Teams Finance, Controlling, Buchhaltung und IT Sie sind für Planung, Reporting und Forecast verantwortlich und beraten CEO und Group-CFO in strategischen und operativen Fragestellungen Sie implemen

In direkter Berichtslinie zur Leitung Gruppen-Controlling fungieren Sie als Sparringspartner und Stellvertretung Sie sind für die Begleitung und Weiterentwicklung der Ergebnisrechnung sowie der Perioden- und Mittelfristplanung zuständig Sie ermitteln Kennzahlen zur Unternehmenssteuerun

You develop and implement the growth strategy for the DACH region by defining a strong customer base, identifying and evaluating new market opportunities and by creating new partnerships and business relationships You ensure that processes and resources are aligned for significant growth You lea

Sie sind in unserem Team als Allrounder:in für die Zahlen zuständig und intern sowie extern erste:r Ansprechpartner:in Sie übernehmen die Leistungs- und Kostenerfassung, Rechnungsprüfung und -zahlung sowie die Fakturierung und Zahlungsverfolgung Sie sind unsere Schnittstelle

In direkter Berichtslinie zur Geschäftsführung führen Sie die Funktionsbereiche Kosten- und Leistungsrechnung, Finanzbuchhaltung, Controlling und Personal Sie überwachen die Unternehmensentwicklung aus kaufmännischer und betriebswirtschaftlicher Sicht und leiten daraus en

Sie tragen Umsatz- und Ergebnisverantwortung und steuern zielorientiert alle Abteilungen, vom Ein- und Verkauf über Produktion, Lager, Qualität & Technologie bis hin zu Logistik und Abwicklung In Abstimmung mit dem Inhaber entwickeln Sie Strategien für weiteres Wachstum, unters

Etablierung der Biotechnologie als Kerntechnologie des Unternehmens und Zusammenführung der bereits bestehenden Technologien und Anlagen sowie Aufbau eines New-Food-Teams Erstellung eines Business Plans bzw. einer Roadmap zur Realisierung des Aufbaus der Abteilung Treiber:in für Innova

Wirtschaftliche Führung und Steuerung des Produktionsbetriebes unter Einhaltung der einschlägigen Gesetze Strategische Weiterentwicklung des Werkes und kontinuierliche Verbesserung aller Prozesse im Bereich Übernahme des Zu- und Verkaufs von Flüssigmilch und Milchtrockenstoff

Weiterentwicklung und Umsetzung der Markt-, Sortiments- und VertriebsstrategieMaßgebliche Mitwirkung an der marktorientierten Weiterentwicklung der UnternehmensstrategieEntwicklung, teils Aufbau und Führung von Teams im In- und Ausland Business Development und persönliche Betreuung eines Top-Acco

In dieser Funktion unterstützen Sie die Bereichsleitung bei der Auswahl und Implementierung eines neuen ERP Systems, Hauptaufgaben sind hier unter anderem:Eigenständige Analyse der Anforderungen und Ausarbeitung von Lösungskonzepten und ProzessenEnge Zusammenarbeit mit internen /externen Entwickl

Als Stabsabteilung sichern Sie langfristig die erforderlichen personellen Ressourcen und das Qualifikationsniveau der Mitarbeiter. Das bedeutet u. a.: Gestaltung der Personalpolitik sowie Unterstützung von VeränderungsprozessenBeratung der Führungskräfte im operativen Geschäft und Ansprech

In dieser Funktion sind Sie maßgeblich für den Ausbau des Controlling-Bereiches verantwortlich. Dies bedeutet:Ausbau und Weiterentwicklung des Controllings, Kennzahlensystems und ReportingsEinführung und Erstellung qualifizierter betriebswirtschaftlicher ProzessanalysenErstellung und Weiterentwic

In dieser Funktion bilden Sie die Schnittstelle zu den Gesellschaftern. Dabei begleiten Sie in der Aufbauphase die Bauaktivitäten bzw. Maschinenvergabe und sorgen später  für einen effizienten reibungslosen Betrieb unter größtmöglicher Auslastung und Einhaltung höchster Qualitätsstandar

In dieser Funktion verantworten Sie als Stabsstelle wichtige, planende sowie die Geschäftsführung unterstützende Tätigkeitsfelder innerhalb des Unternehmens. Zu den Hauptaufgaben gehören u.a.:Erarbeitung und Umsetzung eines neuen Controlling-Konzeptes für fünf WerkeWeiterentwicklung des Prod

In dieser verantwortungsvollen Funktion sind Sie, neben der Führung eines kleinen Teams, vor allem für den Ausbau dieses Bereichs zuständig. Hierzu beraten Sie Stammkunden zu anstehenden Themen aus dem betrieblichen Gesundheitsmanagement und gewinnen neue Kunden durch Akquise und Business Develop

In dieser Position werden Sie als „IT-Architekt“ die gesamte IT an allen Standorten von der Analyse des Status quo bis zur Optimierung aller IT-Prozesse und der finalen Implementierung von MS Dynamics AX verantworten.Die konsequente Weiterbildung und Qualifizierung wie auch vorbildliche Führung

Als Kaufmännischer Leiter (m/w) führen Sie die Finanzen, das Controlling, den Einkauf, das Personalwesen und die EDV. Strategisch professionalisieren Sie Ihren Verantwortungsbereich und entwickeln ihn organisatorisch weiter. Operativ übernehmen Sie u. a. folgende Tätigkeiten:Abwicklung aller be

Direkt dem Vorstand der Muttergesellschaft berichtend, tragen Sie die Verantwortung für zwei operative Gesellschaften mit mehreren Standorten und mit den Schwerpunkten Einkauf, Verarbeitung und Verkauf an die Industrie:Organisation der internen Schnittstellen, flexible Zuordnung der Ressourcen, Man

In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie mit Ihrem Team die Bereiche Finanzen, Controlling, IT, Einkauf und Personal. Das bedeutet unter anderem:Sicherstellung einer wirksamen Beratung der Geschäftsführung durch ZahlentransparenzVerantwortung für die Erstellung der Monats- und Jahr

Als „Molker“ (m/w) begleiten und betreuen Sie den Produktionsbetrieb bzw. die Supply Chain am Standort von der „Zahlenseite“. Das bedeutet unter anderem:Aufbereitung der Zahlen und Ableitung von Handlungsempfehlungen für die GeschäftsleitungAufspüren von OptimierungspotenzialenErstellung

In dieser wichtigen Position sind Sie der Ansprechpartner für die Milcherzeuger der jeweiligen Region und stellen so die Milchqualität sicher. Das bedeutet u.a.:Beratung der Lieferanten bei Fragen zu Gesetzesgrundlagen, Hygiene, Fütterung etc. sowie proaktive Information bezüglich es aktuellen M

With your specialist knowledge in the financial sector, you will support the sales department in its decision making. This includes amongst others:Managing and optimising processes within the teamSupporting the areas of marketing and sales through information, budget planning and management, control

Mit Ihrer Fachkenntnis im Finanzbereich unterstützen Sie den Vertrieb in der Entscheidungsfindung. Dies beinhaltet u.a.:Führung und Optimierung der Prozesse innerhalb des TeamsUnterstützung der Bereiche Marketing und Vertrieb durch Informationen, Budgetplanung und -management, Controlling und Ana

Die Hauptaufgaben in dieser Position sind u.a.: Erarbeitung und Umsetzung eines Controlling-KonzeptesAuf- und Ausbau von KennzahlensystemenEntwicklung, Kontrolle und Forecasting von Konditionsbudgets in direkter Zusammenarbeit mit der VertriebsabteilungErgebnisberechnung für firmenübergreifende Pr

Die Hauptaufgaben in dieser Position sind u.a.: Erstellung und Koordinierung der Monats- und JahresabschlüsseSicherstellung termingerechter AbschlüsseErstellung der entsprechenden Reportings zu den AbschlüssenUnterstützung des Teams im TagesgeschäftKoordinierung des TagesgeschäftsMitwirkung be

Als Werkscontroller (m/w) sind Sie Impulsgeber für Geschäfts- sowie Werksleitung. Sie übernehmen eine wichtige Rolle  mit u. a. folgenden Schwerpunkten:Steuerung und Kontrolle des finanz- und betriebswirtschaftlichen Reportings über das WerkErstellung von Analysen und Kalkulationen sowie d

Als Allein-Geschäftsführer des Frischdienstes verantworten Sie das operative Geschäft und die strategische Entwicklung. Dabei arbeiten Sie eng mit Mutter- und Schwestergesell-schaften zusammen. Hauptaufgaben sind dabei:Generierung weiteren profitablen Wachstums durch Sortimentserweiterung, Potenz

Direkt dem Vorstand der Muttergesellschaft berichtend, tragen Sie die Verantwortung für zwei operative Gesellschaften mit den Schwerpunkten Einkauf, Verarbeitung und Verkauf an die Industrie:Organisation der internen Schnittstellen, flexible Zuordnung der Ressourcen, Management der laufenden Produk

In dieser herausfordernden Position begleiten und betreuen Sie den Produktionsbetrieb am Standort von der "Zahlenseite". Das bedeutet unter anderem:Aufbereitung der Zahlen und Ableitung von Handlungsempfehlungen für die GeschäftsführungErstellung von Soll-Ist-Vergleichen und Betriebsüb

In dieser spannenden Aufgabe betreuen Sie eigenverantwortlich Ihren Mitarbeiterkreis und beraten Führungskräfte sowie Mitarbeiter in verschiedensten Fragestellungen. Zu Ihren Hauptaufgaben zählen hierbei unter anderem: Rekrutierung von Fach- und FührungskräftenDurchführung von personellen Einz

In dieser Zentralfunktion sind Sie Partner der Controller in den Werken und leisten einen wichtigen Beitrag für die Entwicklung der Produktionsstätten. Das bedeutet u. a.:Fristgerechte Erstellung und Pflege von Betriebsübersichten, Stücklisten sowie Prozess- / KostenträgerrechnungenAnalytische

Der Geschäftsführer trägt die Gesamtverant-wortung für die Unternehmensgruppe. Im Mittelpunkt steht dabei die erfolgreiche Verwertung des Rohstoffs zur Erwirtschaftung eines marktgerechten Milchpreises bei gleichzeitiger Sicherung der Konkurrenz-fähigkeit des Unternehmens. Sie übernehmen die S

In dieser Position werden Sie nicht nur für die qualifizierte Betreuung und fachkundige Beratung der Milchbauern in Ihrer Region verantwortlich sein, sondern natürlich auch den intensiven Kontakt zu den entsprechenden Verbänden und Institutionen pflegen und ausbauen. Zudem entwickeln Sie moderne

Direkt an die zentrale Geschäftsführung berichtend umfasst diese herausfordernde Position die Koordination der Werke, Steuerung der Ressourcen, Sicherung des hohen Qualitätsniveaus, entsprechende Organisation der internen Schnittstellen und Abläufe sowie ein detailliertes Kostenmanagement. Kriti

Sie tragen die Verantwortung für Personal und Organisation am Standort. Als interner Dienstleister sind Sie kompetenter Ansprechpartner der Führungskräfte und letztlich von ca. 120 Mitarbeitern. Sie initiieren Prozessverbesserungen, konzipieren neue und erweitern bestehende Instrumente zu allen

In direkter Berichtslinie an den Geschäftsführer des Standortes betreuen Sie die Bereiche Personal, Finanz- und Rechnungswesen und Controlling. Das bedeutet u. a.:Gesamtverantwortung für den Personalbereich als interner Dienstleister; kompetenter Ansprechpartner der Führungskräfte und Mitarbeit

In dieser Position verantworten Sie vollumfänglich die Führung der Bereiche Finanzen, Rechnungswesen, Controlling, Personal und IT. Damit wirken Sie an der Gesamtsteuerung des Unternehmens mit, fungieren als Sparringspartner und Berater der Geschäftsführung sowie als Ansprechpartner für Banken,

In dieser von hoher Selbstständigkeit geprägten Position  werden Sie innerhalb des Händlerteams die bestehenden Kunden- und Lieferantenbeziehungen nicht nur intensivieren, sondern natürlich auch  gezielt ausbauen. Sie identifizieren zukunftsweisende Marktpotenziale und verantworten vor

Alleinige Gesamtverantwortung für die deutsche Gesellschaft, inkl. ProduktionErarbeitung und Umsetzung einer Vertriebsstrategie für profitables Wachstum mit dem Fokus auf internationale Key AccountsAufbau einer effizienten und anpassungsfähigen OrganisationsstrukturEnge Abstimmung mit den Kollege

Ziel dieser herausfordernden Managementaufgabe ist die Fortführung des expansiven Wachstumskurses national und international. Mit dem Geschäftsführungskollegen steuern und gestalten Sie die Unternehmenspolitik.Unterstützt durch Ihr Team aus motivierten Vertriebsspezialisten verantworten Sie stra

In direkter Berichtslinie an den Geschäftsführer des Standortes betreuen Sie die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, Controlling und Personal. Das bedeutet u. a.:Erstellung der Monats- und JahresabschlüssePflege und Weiterentwicklung des Reporting-SystemsBeratung der Geschäftsführung in allen

Development and realisation of a marketing, distribution and innovation strategy for profitable, international growth. Development of organisation and employees in the areas of distribution, marketing, business development, R&D / application as well as foreign subsidiaries. Close coordination wi

Erarbeitung und Umsetzung einer Marketing-, Vertriebs- und Innovationsstrategie für profitables, internationales Wachstum. Entwicklung von Organisation und Mitarbeitern in den Bereichen Vertrieb, Marketing, Business Development, F&E/ Applikation sowie der Auslandstöchter. Enge Abstimmung mit d

Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für das Unternehmen und tragen maßgeblich zur erfolgreichen Weiterentwicklung der Gesellschaft bei.Mit dem Selbstverständnis eines Unternehmers definieren Sie die strategischen Leitlinien und steuern die vertrieblichen Aktivitäten. Darüber hinaus treiben

Als Allein-Geschäftsführer sind Sie verantwortlich für den permanenten Ausbau und Sicherstellung eines leistungsstarken und marktorientierten Unternehmens mit dem Ziel des kontinuierlichen Wachstums und der Entwicklung von Organisation und Mitarbeitern. Gemeinsam mit Mutter- und Schwestergesellsc

Ziel der neu geschaffenen Position ist die Unterstützung des Leiters  Betriebswirtschaft / Controlling. Nach intensiver Einarbeitung in den Bereich Kostenrechnung/Controlling übernehmen Sie u. a. Assistenztätigkeiten sowie die Bearbeitung anspruchsvoller Projekte.

Der Technische Geschäftsführer verantwortet schwerpunktmäßig die Funktionsbereiche Produktion, Technik, Qualitätssicherung und Produktent-wicklung. Die Mitarbeiterverantwortung liegt bei über 200 Mitarbeitern.In seinem Bereich sorgt der Stelleninhaber für die permanente Sicherstellung einer l

Sie planen, koordinieren und intensivieren den Einsatz aller Controllinginstrumente in der Unternehmensgruppe. Ihre wesentlichen Aufgaben hierbei sind:Erstellen qualifizierter betriebswirtschaftlicher Analysen und Verdichten der Daten im Sinne eines aussagefähigen Steuerungsinstruments für die Ges

Erstellen qualifizierter betriebswirtschaftlicher Analysen und Verdichten der Daten im Sinne eines aussagefähigen Steuerungsinstruments für die Geschäftsführung Weiterentwicklung der Plan-, Soll- und Ist-Rechnung Überwachung der Rentabilitäts-ziele und Gestaltung des Berichtswesens 

Nach intensiver Einarbeitung in unser Rechnungswesen unterstützen Sie in enger Zusammenarbeit mit allen relevanten Stellen des Unternehmens den Einsatz und die Entwicklung effizienter Controllinginstrumente sowie einer modernen Kosten- und Leistungsrechnung.

Zusammen mit dem Kaufmännischen Geschäftsführer führen Sie das Unternehmen und zeichnen für die positive Weiterentwicklung des Unternehmens verantwortlich. Dabei leiten Sie den gesamten technischen Bereich. Dies bedeutet u.a.:Verantwortung der Bereiche Projektierung, Konstruktion, Fertigung und

In dieser unternehmerischen Aufgabe  betreuen Sie die Bereiche Controlling, Rechnungswesen, EDV und Personal. Das bedeutet u. a.:Erstellung der Monats- und Jahresab-schlüsse Aufbau und Weiterentwicklung des Reporting-Systems Beratung der Geschäftsführung in allen Finanzfragen und darüber hi

Planung, Steuerung und Kontrolle aller betrieblichen Prozesse; dabei stetige Ausnützung des Verbesserungspotentials unter Berücksichtigung der unternehmensweiten Philosophie, Strategie und Ziele Weiterentwicklung des Kennzahlensystems und des ReportingsErstellen des monatlichen/quartalsweisen Kon

Sie planen, koordinieren und intensivieren den Einsatz aller Controllinginstrumente in der Unternehmensgruppe. Ihre wesentlichen Aufgaben hierbei sind:Erstellen qualifizierter betriebswirtschaftlicher Analysen und Verdichten der Daten im Sinne eines aussagefähigen Steuerungsinstruments für die Ges

Zu den Hauptaufgaben zählen die optimale Auslastung der im Schichtbetrieb gefahrenen Anlagen, die entsprechende Organisation der internen Schnittstellen und Abläufe, die flexible Zuordnung der Ressourcen, die Sicherung des hohen Qualitätsniveaus sowie ein detailliertes Kostenmanagement.Des weiter

Ziel- und ergebnisorientierte Führung sowie Steuerung der Vermarktungs- und Vertriebsgesellschaft Entwicklung und Umsetzung einer internationalen Marketing- und Vertriebskonzeption Gewinnung und Entwicklung von strategischen Key Accounts und Partnern im In- und Ausland Maßnahmen zur Sicherstellung

Als Sprecher der Geschäftsführung sind Sie ergebnisverantwortlich. Sie steuern das Unternehmen und übernehmen die strategische und operative Verantwortung. Im Produktionsbereich werden Sie von einem Geschäftsführerkollegen unterstützt.Aufgabenschwerpunkte:Ausbau vorhandener Märkte durch innov

Sie sind insbesondere für den Einkauf von Sahne, Fetten, Pulverprodukten, Aromen und Fruchtzubereitungen verantwortlich.

Sie tragen die Gesamtverantwortung für das Geschäft mit dem Schwerpunkt weltweiter Handel mit funktionellen Trockenprodukten. Das bedeutet u. a.:Ausbau der Handelsbeziehungen durch Weiterentwicklung der bestehenden und Akquisition neuer Kunden und Lieferanten Verantwortliche Absatz-, Umsatz- und E

In Ihrem Aufgabengebiet verantworten Sie die Buchhaltung, die allgemeine Verwaltung, Controlling, EDV und Personal. Ihre wesentlichen Aufgaben hierbei sind:Sicherstellung der ordnungsgemäßen Buchhaltung, der Finanzbedürfnisse und der Liquidität Aufbau bzw. Weiterentwicklung eines aussagefähigen

Der Stelleninhaber verantwortet den Vertriebsaufbau für vorgebackene TK-Backwaren im Großverbrauchersegment. Das bedeutet u.a.: Auf- und Ausbau von entsprechenden KundenbeziehungenFührung und Steuerung der kompletten Aktivitäten in Marketing und SalesErstellung der Jahresplanung (Mengen, Erlöse

Ihre Hauptaufgabe umfasst das Controlling des Geschäftsfeldes Mar-kenprodukte und eines Teils der internationalen Aktivitäten. Das bedeutet i. E.:Aufbau und Pflege geeigneter Planungs-, Berichts- und Steue-rungsinstrumenteAnalyse und Interpretation der Planungs- und BerichtszahlenAufspüren von Ve

In dieser Funktion übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für das Unternehmen und tragen maßgeblich zur erfolgreichen Weiterentwicklung der Gesellschaft bei.Mit dem Selbstverständnis eines Unternehmers definieren Sie die strategischen Leitlinien und steuern die vertrieblichen Aktivitäten.Darüb

In dieser Funktion übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für ein Tochterunternehmen und tragen maßgeblich zur erfolgreichen Weiterentwicklung des Unternehmens bei.Schwerpunktaufgaben sind neben der persönlichen Betreuung der nationalen Topkunden und Absatzmittler die Weiterentwicklung der Marke

Führung und Weiterentwicklung des Rechnungswesen- und ControllingteamsOrganisation und Durchführung der Monats-, Quartals- und JahresabschlüsseSicherstellung ordnungsgemäßer und termingerechter ArbeitsabläufeReporting und Entwicklung von Empfehlungen für die GeschäftsführungFundierte Vertre

Das Beratungsspektrum umfasst im Wesentlichen Strategie- und Unternehmensentwicklung, Fusi-ons- und Kooperationsberatung, Durchführung von Geschäftspro-zessoptimierungen, Einführung von Managementsystemen, diver-se betriebswirtschaftliche Analy-sen und Beratung und Begleitung von innerbetrieblich

Mit Ihren 2 Geschäftsführerkollegen für Produktion und Technik sowie dem kfm. Geschäftsführer sind Sie ergebnisverantwort-lich für die Company. Sie über­nehmen die strategische und operative Verantwortung für die Führung der Bereiche Marketing und Vertrieb und ein Umsatzvolumen von ca. 60

Sie verantworten die operative Personalarbeit in unserem Hauptwerk und koordinieren die Aktivitäten an weiteren Standorten. Dabei arbeiten Sie eng mit der Werksleitung zusammen und sind zentraler Ansprechpartner für Führungskräfte und Betriebsrat. Sie berichten an den Bereichsleiter Personal. S

Sie übernehmen die unternehmerische Gesamtverantwortung für alle kaufmännischen Aktivitäten der Unternehmensgruppe. Ihre wesentlichen Aufgaben sind:Abschlüsse, Konsolidierung, Reporting der GruppeKaufmännische Führung und Unterstützung der Tochter­gesellschaften im In- und AuslandOptimierun

Sie übernehmen die unternehmerische Gesamtverantwortung für alle kaufmännischen Aktivitäten der Unternehmensgruppe. Ihre wesentlichen Aufgaben sind:Abschlüsse, Reporting sowie steuer- und finanzwirtschaftliche Ausrichtung der GruppeStrategische Weiterentwicklung der Strukturen, Geschäfts- und

Sie übernehmen unternehmerische Gesamtverantwortung für die Bereiche Finance & Tax, Accounting & Controlling, Human Resources & Legal Affairs. Ihre wesentlichen Funk­tionen sind hierbei:Abschlüsse und Reporting sowie Koordination finanzwirtschaft­licher

Im Rahmen der unternehmerischen Gesamtverantwortung widmen Sie sich schwerpunktmäßig folgenden Aufgaben:Steuerung und Weiterentwicklung der weltweiten Produktions­prozesse und Anlagenstrukturen Optimierung des logistischen Systems und der vernetzten komplexen WarenströmeInternationales Investiti

Gemeinsam mit Ihrem Kollegen in der Verwaltung besitzen Sie die Ergebnisverantwortung. Sie steuern das Unternehmen und übernehmen die strategische und operative Verantwortung im Absatzbereich und in der Produktion. Aufgabenschwerpunkte:Strategische Weiterentwicklung der Vertriebskonzeption im Mar

Beschaffen, Kontrollieren, Analysieren und Auswerten der relevanten Daten aus der BetriebsübersichtWeiterentwicklung des Rohstoff- und MaterialcontrollingsErstellen von ProduktkalkulationenAufzeigen von Verbesserungspotenzialen

In dieser Position werden Sie das gesamte operative Handling an den europäischen Standorten von der Analyse des Status quo bis zur Optimierung aller IT-Prozesse sowie der geplanten Implementierung von SAP in den  europäischen Werken in enger Zusammenarbeit mit der Konzern-IT in den USA verant

Erstellen qualifizierter, betriebswirtschaftlicher Analysen und Verdichten der Daten für die GeschäftsführungWeiterentwicklung der Plan-Soll-, Ist- und DB-RechnungErstellen der Monatsergebnisrechnung und des ManagementreportsUnterstützung und Vertretung des Leiters Finanz- und Rechnungswesen

In dieser Funktion bestimmen Sie die Geschicke des Unternehmens maßgeblich. Sie führen die Bereiche Finanzen, Controlling, IT sowie Personal und werden von einem qualifizierten Team unterstützt.Im Einzelnen bedeutet das u. a.:Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse sowie Konsolidierung der B

Ziel dieser anspruchsvollen Aufgabe ist die Absicherung des bisherigen Wachstums und der engagierte Ausbau der guten Umsatz- und Ertragslage. Das bedeutet v. a.: Entwicklung und Realisierung der Vertriebs- und Marketingstrategie für die verschiedenen Absatzkanäle im In- und Ausland sowie deren Ums

Direkt an den Vorstand berichtend umfasst diese herausfordernde Position sämtliche Funktionen am Produktionsstandort einschließlich der kaufmännischen Aufgaben und Wahrnehmung der Außenbeziehungen. Den Aufgabenbereich strategisch und operativ zu führen und zu einer kraftvollen und dynamischen

Sie vertreten mit unternehmerischer Verantwortung die Gesellschaft nach innen und außen:Weiterentwicklung des Geschäfts mit voller Ergebnisverantwortung.Akquisition und Betreuung der wichtigsten Key Accounts im In- und Ausland.Führung und Motivation der Teams aller Funktionsbereiche.Bericht an de

In direkter Berichtslinie an den Geschäftsführer des Standortes betreuen Sie die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, EDV und Personal. Das bedeutet u. a.:Erstellung der Monats- und JahresabschlüssePflege und Weiterentwicklung des Reporting-SystemsBeratung der Geschäftsführung in a

Sie gestalten und entwickeln gesamtverantwortlich das internationale Geschäft dieser strategischen Einheit. Das bedeutet insbesondere:Umsetzung übergreifender strategischer Ziele mit voller Profit-/Lossverantwortung.Mitgestaltung der strategischen Ausrichtung der übergeordneten internationalen Gr

Ziel dieser anspruchsvollen Aufgabe ist die Absicherung des bisherigen Wachstums und der engagierte Ausbau der guten Umsatz- und Ertragslage. Das bedeutet v. a.: Wirtschaftlicher Einsatz der vorhandenen KapazitätenEntwicklung der Organisation und Etablierung von neuen StrukturenEntwicklung und Real

Dem kaufmännischen Geschäftsführer direkt berichtend, tragen Sie die Gesamtverantwortung für den HR-Bereich in der Firmengruppe. Das bedeutet v.a.:Erarbeitung von Konzepten und Lösungen zu allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen Konzeption und Implementierung standortübergreifender Per

Dem CFO in USA und dem Geschäftsführer Europa direkt berichtend, verantworten Sie die Bereiche Finance/Controlling/IT für das Europa-Geschäft. Das bedeutet u. a.:Konsolidierung der europäischen Ergebnisse gemäß den Konzern-RichtlinienErstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse (HG

Sie planen, koordinieren und intensivieren den Einsatz aller Controllinginstrumente in der Unternehmensgruppe mit folgenden Schwerpunkten:Erstellen qualifizierter betriebswirtschaftlicher Analysen und Verdichten der Daten im Sinne eines aussagefähigen Steuerungsinstruments für die Geschäftsführu

Durchführung von betriebswirtschaftlichen Analysen und Auswertungen sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen für die ProduktionErstellung des ProduktionsplanesBereitstellung von aussagekräftigen Kennzahlen für die internen Systeme (BRIOS, Balanced Scorecard etc.)Enge Zusammenarbeit mit den inte

Sie verantworten die kaufmännischen Belange des Standortes zusammen mit Ihrem kleinen Team. Das bedeutet u. a.:Intensive Zusammenarbeit mit dem Headquarter in ÜberseeErstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse (HGB/IAS/IFRS)Weiterentwicklung bestehender Controllinginstrumente

Sie tragen die Gesamtverantwortung für den gesamten HR-Bereich in der Firmengruppe. Als interner Dienstleister sind Sie kompetenter Ansprechpartner der Führungskräfte und letztlich von mehreren tausend Mitarbeitern mit ihren Arbeitnehmervertretern. Sie führen ein gutes Dutzend Mitarbeiter, ini

Die vielfältigen Aufgaben umfassen insbesondere folgende Tätigkeiten:Betreuung und Beratung von Unternehmen der MilchwirtschaftBetriebswirtschaftliche Beratung (Wirtschaftlichkeitsanalysen, Gutachtenerstellung etc.)Organisation von Tagungen, Schulungen, Ausschüssen etc.Erstellung von Marktbericht

Operative und strategische Verantwortung für das gesamte HRM und Führung des HR-Teams Konzeption und weiterer Aufbau einer anforderungsgerechten und modernen HR-Politik und Personalentwicklung sowie die Planung und Steuerung von strategischen ProjektarbeitenKoordination der Entgeltabrechnung sowie

Zusammenführung der geschäfts- und funktionsbezogenen Controllingdaten als Grundlage einer operativen und strategischen Steuerung sowie Mitwirkung am Planungs- und BudgetierungsprozessErstellung, Analyse und Reporting von Ergebnissen, Kostenstrukturen und Leistungskennzahlen Aufstellung von Plan-I

Strategische Weiterentwicklung der Vertriebs- und Marketingkonzeption im Marken- und HandelsmarkengeschäftProfitables Wachstum durch innovative Sortimentserweiterung, Potenzialausschöpfung bei Bestandskunden und Gewinnung von NeukundenMaßnahmen zur Sicherung und zum Ausbau des Produktionsstandort

Sie sind Ansprechpartner für operative und strategische Fragen rund um das gesamte HRM Sie betreuen und beraten Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen Sie evaluieren bestehende und neue HR-Maßnahmen und entwickeln sie kontinuierlich weiter Sie erstellen Analysen und HR-Kennzahlen und

Volle P & L-Verantwortung für das gesamte deutsche Geschäft mit allen Werken und allen FunktionsbereichenWeiterentwicklung der nationalen Geschäftsstrategie mit organischem Wachstum und ÜbernahmenMitwirkung an der übergreifenden Strategieentwicklung als Mitglied des Gruppen-Management-Teams

Gesamtverantwortung für das Controlling (inkl. Vertriebscontrolling und Produktionscontrolling) des österreichischen TochterunternehmensBudgeterstellung, Kalkulation der Marktpreise und Herstellkosten Erstellung von Wochen-, Monats- und QuartalsreportingsLaufende Weiterentwicklung bestehender Kenn

Verantwortung für die Produktionsstrategie, wirtschaftliche Ziele, Produktivität, Qualität und LieferfähigkeitInitiierung und Umsetzung von Investitions- und OptimierungsprojektenFührung, Motivation und Entwicklung der Führungskräfte und Teams Mitwirkung an der Erarbeitung der Unternehmensstr

Planung, Steuerung, Koordination und Optimierung der Bereiche Vertrieb, Marketing, Innovation und QualitätLangfristiger Auf- und Ausbau der Beziehungen zum LEH sowie des Foodservice-Bereichs Sicherstellung eines profitablen Wachstums und darauf basierende Planung des Personalbedarfs Analyse des Mar

Gesamtverantwortung für alle Geschäftsbereiche, in enger Zusammenarbeit mit dem zweiten GeschäftsführerIn direkter Berichtslinie zu den Gesellschaftern fungiert der künftige CEO als proaktiver Leader, Stratege und Business Developer, der neue Geschäftspotentiale identifiziertRealisierung von O

Konzeption und Aufbau einer anforderungsgerechten, modernen Personalpolitik und -entwicklungStrategische und operative Personalplanung, Vertragsgestaltung und PersonalbuchhaltungBetreuung und Koordination der Berufsausbildung in Absprache mit den Fachbereichen Ansprechpartner für arbeits-, sozial-

Supply-Chain-Verantwortung vom Einkauf über Produktion & Technik sowie Qualität bis zur LogistikWeiterentwicklung und Optimierung der Werke hinsichtlich Strukturen, Prozessen und TechnikFührung, Motivation und Entwicklung von Teams und MitarbeiterInnen, Umsetzung von Change-Prozessen Mitwirku

Werksübergreifende Tätigkeit in direkter Berichtslinie an die Leitung Controlling Erstellung von Angebotskalkulationen, Businessplänen und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen sowie Gewährleistung einer zielgruppengerechten Budgetierung und eines empfängerorientierten ReportingsOperatives Vertriebs

Planung, Organisation, Führung und Umsetzung des vereinbarten Produktionsoutputs hinsichtlich Menge, Qualität und TerminenStändige Weiterentwicklung des Werkes, der Prozesse und Technologie sowie der Teams und MitarbeiterInnenInitiierung, Konzeption, Planung und Umsetzung der Werksentwicklungsstr

Erster Ansprechpartner für alle HR-relevanten Themen auf Führungskräfte-/Management-EbeneIdentifikation personalwirtschaftlicher Handlungsfelder; Planung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen in den spezifischen UnternehmensbereichenAdaption und Modifikation bestehender Prozesse bzw. Vorlagen gemä

Sie verantworten international eingebundene Werke in D und CH inklusive Supply Chain und mit P&L-VerantwortungSie treiben technologische Innovationen und die kontinuierliche Weiterentwicklung voranSie führen nach Kennzahlen und entwickeln Ihr Team Sie initiieren, planen und managen die Umsetzun

Controlling of financial and business reporting for the plants in Central, Eastern and Southeastern EuropeAnalysis and calculations as well as budget planning and forecasts in cooperation with an international teamResponsibility for capex and opex controlling, as well as project and logistics contro

Ausbauen und Weiterentwickeln des Controllings, Kennzahlensystems und Reportings Präsentieren von Zahlen und Handlungsempfehlungen an die Geschäftsleitung Einführen und Erstellen qualifizierter betriebswirtschaftlicher Prozessanalysen Enge Zusammenarbeit mit den Schnittstellen Vertrieb, Produktio

Gesamtverantwortung für eine vielfältige Produktionsstätte für Probiotika und Kulturen mit hohen Q-StandardsEntwicklung und Umsetzung des mehrjährigen strategischen Plans für die zukünftige WerksentwicklungOptimierung aller Prozesse (KVP) und Weiterführung der Lean-Kultur, um einen optimalen

Durchführung betriebswirtschaftlicher Analysen und Ableitung von Empfehlungen für die ProduktionErstellung von Soll-Ist-Vergleichen und AbweichungsanalysenBereitstellung aussagekräftiger Kennzahlen für die internen Systeme und Weiterentwicklung der InstrumenteEnge Zusammenarbeit mit den beiden W

Volle P & L-Verantwortung für das gesamte deutsche Geschäft mit allen Werken und allen FunktionsbereichenWeiterentwicklung der nationalen Geschäftsstrategie mit organischem Wachstum und ÜbernahmenMitwirkung an der internationalen Strategieentwicklung als Mitglied des übergreifenden Manageme

Verantwortung für das operative wie strategische Business Development des neuen Geschäftsbereichs FoodKonzeption eines Businessplans und künftige Budgetverantwortung für bis zu 50 Mio. €Aufbau von Geschäftsbeziehungen in der Lebensmittelindustrie bzw. eines Kundennetzwerks im FoodserviceFühr

Führung und Weiterentwicklung der standortübergreifenden Bereiche Produktion, Technik, Engineering, Einkauf, Logistik und Qualität Werks- und Werksnetzentwicklung mit dem Ziel, Flexibilität und Effizienz zu erhöhen und technologiebasierte Innovationen zu schaffenMitglied des dreiköpfigen Manag

Sicherung und Weiterentwicklung des Kerngeschäfts mit dem LEH und Discount sowie dem Ausbau des Bereichs FoodserviceFührung der Bereiche Vertrieb, Marketing und Produktentwicklung sowie Zusammenarbeit mit anderen Bereichen und Zentralfunktionen im In- und AuslandPersönliche Betreuung, Bindung und

Strukturelle / organisatorische Optimierung sowie Leitung der Bereiche Finanzen, Controlling, Einkauf und ITAbwicklung aller betriebswirtschaftlichen Aufgaben, einschließlich der Monats- und JahresabschlüsseAnsprechpartner und Vertretung des Unternehmens gegenüber Behörden, Banken, Wirtschaftspr

Erstellen und Koordinieren der Monats- und Jahresabschlüsse (nach HGB)Durchführen strategischer Analysen und WirtschaftlichkeitsuntersuchungenAbwickeln und Prüfen des ZahlungsverkehrsFühren, Koordinieren, Motivieren und Entwickeln des zehnköpfigen Teams

Der Stelleninhaber liefert einen immer wichtiger werdenden Beitrag bei Verpackungsinnovationen, Vorentwicklungen und Unterstützung bei übergreifenden Projekten, von der Primär- bis zur Tertiärverpackung und agiert als interner Dienstleister vom Erzeuger im Ursprungsland bis hin zum KundenBeratun

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