Die Globalisierung der Märkte, volatile Rohstoffpreise und die turbulenten Entwicklungen in der Milchwirtschaft, zwingen die Unternehmen mehr denn je zum aktiven Gestalten der Zukunft und führen zu heftigen Diskussionen über wirkungsvolle Strategieansätze. Oft handelt es sich dabei nur um halbherzige "Ansätzchen" oder "alten Wein in neuen Schläuchen". Fusionen, Reorganisationen, Produktinnovationen und neue Formen der Zusammenarbeit bestimmen zunehmend den Alltag in vielen Organisationen. "Nichts ist beständiger als der Wandel" und "nicht die Großen werden die Kleinen fressen, sondern die Schnellen die Langsamen" sind bereits gesellschaftlich gängige und akzeptierte Aussagen geworden.
Die aktuelle Konjunkturlage in der Milchwirtschaft verschärft den Wettbewerbsdruck zudem enorm, d.h. dass eine besondere Herausforderung für Veränderungsprozesse die Notwendigkeit einer schnellen Wirksamkeit ist. Kurzfristige Erfolge durch einzelne Maßnahmen reichen längst nicht mehr aus. Mittelmaß ebenso wenig, birgt es doch immer die Gefahr des Abstiegs und zehrt viel mehr Energie auf, als es produziert. Die Verzettelung in verschiedene Ansätze geht zudem oft ins Leere.
Lesen Sie den gesamten Artikel Führen mit Zielvereinbarung - 1. Folge Steuern Sie Ihr Unternehmen erfolgreich in die Zukunft, erschienen in der DMW 16/08.