{"id":10185,"date":"2026-07-21T14:33:29","date_gmt":"2026-07-21T12:33:29","guid":{"rendered":"https:\/\/www.rau-consultants.de\/food-recruitment\/?page_id=10185"},"modified":"2026-11-05T17:00:15","modified_gmt":"2026-11-05T16:00:15","slug":"faqs","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.rau-consultants.de\/food-recruitment\/faqs\/","title":{"rendered":"FAQs"},"content":{"rendered":"<?xml encoding=\"utf-8\" ?><div style=\"height:100px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div><h1 class=\"wp-block-heading\">H&auml;ufige Fragen und Antworten<\/h1><div style=\"height:25px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div><h2 class=\"wp-block-heading\">F&uuml;r Kandidaten<\/h2><div class=\"dpc-faq-accordion\" id=\"dpc-faq-6af34159e0c12\" style=\"--dpc-faq-bg:transparent;--dpc-faq-q-color:#1a1a1a;--dpc-faq-q-size:16px;--dpc-faq-q-weight:600;--dpc-faq-a-color:#444444;--dpc-faq-a-size:15px;--dpc-faq-border:#e0e0e0;--dpc-faq-bw:0px;--dpc-faq-br:0px;--dpc-faq-pv:0px;--dpc-faq-ph:0px;--dpc-faq-q-bg:#ffffff;--dpc-faq-q-border:#e0e0e0;--dpc-faq-q-bw:1px;--dpc-faq-q-br:10px;--dpc-faq-q-pv:16px;--dpc-faq-q-ph:20px;--dpc-faq-a-bg:#ffffff;--dpc-faq-a-border:transparent;--dpc-faq-a-bw:0px;--dpc-faq-a-br:0px;--dpc-faq-a-pv:16px;--dpc-faq-a-ph:20px\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-11939\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-11939-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">1. Wie kann ich mich bei RAU | CONSULTANTS bewerben?<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-11939-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>Sie k&ouml;nnen sich direkt auf eines unserer <a href=\"https:\/\/www.rau-consultants.de\/food-recruitment\/aktuelle-stellenangebote\/\">Stellenangebote<\/a> (dort sind Ansprechpartner:in und Kontaktdaten genannt) oder <a href=\"https:\/\/www.rau-consultants.de\/food-recruitment\/kontakt\/initiativbewerbung\/\">initiativ<\/a> bewerben oder unabh&auml;ngig davon <a href=\"https:\/\/www.rau-consultants.de\/food-recruitment\/#Kontakt\">Kontakt<\/a> mit uns aufnehmen. F&uuml;r die erste Einsch&auml;tzung Ihres Profils und den Abgleich mit unseren Suchmandaten ben&ouml;tigen wir Ihren aktuellen, aussagekr&auml;ftigen Lebenslauf. Eine Beschreibung Ihres Suchfeldes (Funktion, Level, Branchensegment, Region, Gehaltserwartung etc.) ist hilfreich. Ein klassisches Anschreiben ist in der Regel nicht erforderlich.<\/p><p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-11940\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-11940-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">2. Welche Unterlagen ben&ouml;tigt RAU | CONSULTANTS von mir?<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-11940-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>F&uuml;r einen ersten Austausch gen&uuml;gt in der Regel ein aktueller und aussagekr&auml;ftiger Lebenslauf. Daraus sollten Ihre bisherigen Positionen und wesentlichen Verantwortungsbereiche hervorgehen.<\/p><div>\n<p>Hilfreich sind au&szlig;erdem Informationen zu fachlichen Schwerpunkten, F&uuml;hrungserfahrung, relevanten Produkten, Technologien oder M&auml;rkten, Ausbildung und Qualifikationen sowie Ihrer regionalen Mobilit&auml;t. Weitere Unterlagen k&ouml;nnen im Verlauf des Bewerbungsprozesses erg&auml;nzt werden.<\/p>\n<p>Falls Sie sich initiativ bewerben, ist eine kurze Beschreibung Ihres Suchfeldes (Funktion, Level, Branchensegment, Region, Gehaltserwartung etc.) hilfreich.<\/p>\n<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-11941\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-11941-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">3. Ben&ouml;tige ich f&uuml;r meine Bewerbung ein Anschreiben?<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-11941-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>Nein. Ein klassisches Bewerbungsanschreiben ist f&uuml;r den ersten Kontakt in der Regel nicht erforderlich. Ein aussagekr&auml;ftiger Lebenslauf ist zun&auml;chst wichtiger.<\/p><div>\n<p>Wenn Sie sich auf eine konkrete Position bewerben, freuen wir uns &uuml;ber einen kurzen Hinweis, was Sie daran besonders interessiert und welche Rahmenbedingungen f&uuml;r Sie wichtig sind. Alles Weitere besprechen wir gerne pers&ouml;nlich.<\/p>\n<\/div><p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-10197\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-10197-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">4. Kann ich mich auch initiativ bei RAU | CONSULTANTS bewerben, ohne dass eine passende Stelle ausgeschrieben ist?<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-10197-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>Ja, gerne. Schicken Sie uns &uuml;ber unser <a href=\"https:\/\/www.rau-consultants.de\/food-recruitment\/kontakt\/initiativbewerbung\/\">Formular<\/a> auf dieser Website oder per <a href=\"mailto:bewerbung@rau-consultants.de\">Mail<\/a> gerne Ihren CV mit einer kurzen Beschreibung Ihres Suchfelds (Funktion, Level, Branchensegment, regionale Pr&auml;ferenzen\/Umzugsmobilit&auml;t, Gehaltserwartung etc.).<\/p><p>Wenn aktuell keine passende Position dabei ist, k&ouml;nnen wir bei einer sp&auml;ter passenden Gelegenheit wieder auf Sie zukommen.<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-11942\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-11942-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">5. Kann ich RAU | CONSULTANTS kontaktieren, obwohl ich noch nicht konkret wechseln m&ouml;chte?<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-11942-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>Ja. Sie m&uuml;ssen sich noch nicht f&uuml;r einen Stellenwechsel entschieden haben, um mit uns ins Gespr&auml;ch zu kommen. Gerade bei Fach- und F&uuml;hrungskr&auml;ften beginnt eine berufliche Ver&auml;nderung h&auml;ufig zun&auml;chst mit der Frage, welche M&ouml;glichkeiten es gibt und welcher n&auml;chste Schritt sinnvoll sein k&ouml;nnte.<\/p><div>\n<p>Ein vertraulicher Austausch mit uns kann deshalb auch der ersten Orientierung dienen, ohne dass Sie sich damit auf eine konkrete Position bewerben.<\/p>\n<p>Melden Sie sich gerne bei uns unter <a href=\"mailto:info@rau-consultants.de\">info@rau-consultants.de<\/a> oder unter +49-89-18955200.<\/p>\n<\/div><p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-10192\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-10192-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">7. F&uuml;r welche Positionen und Branchen vermittelt RAU | CONSULTANTS?<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-10192-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>RAU | CONSULTANTS ist seit &uuml;ber 50 Jahren auf die Lebensmittelbranche spezialisiert und besetzt zahlreiche Positionen &ndash; von Experten- und Managementebene &uuml;ber <a href=\"https:\/\/www.rau-consultants.de\/food-recruitment\/\">RAU | FOOD RECRUITMENT<\/a> bis zu Top-Level-Mandaten &uuml;ber <a href=\"https:\/\/www.rau-consultants.de\/executive-search\/\">RAU | EXECUTIVE SEARCH<\/a>. Positionen bis 80 Tsd. EUR Jahresgehalt besetzt foodjobs Active Sourcing. Besetzungen auf Interm-, Projekt- oder Beratungsbasis betreut <a href=\"https:\/\/www.rau-interim.de\/\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow\" dpc-external=\"true\">RAU | INTERIM<\/a>.<\/p><p>Einen &Uuml;berblick &uuml;ber konkrete Positionen und Branchensegmente finden Sie unter <a href=\"https:\/\/www.rau-consultants.de\/food-recruitment\/aktuelle-stellenangebote\/\">Aktuelle Stellenangebote<\/a> und <a href=\"https:\/\/www.rau-consultants.de\/food-recruitment\/job-archiv\/\">in unserem Archiv<\/a>.<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-10190\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-10190-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">6. Werden meine Bewerbung und Daten vertraulich behandelt?<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-10190-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>Absolut. Den vertraulichen Umgang mit Ihren Daten garantieren wir Ihnen, denn wir sind uns dieser Verantwortung bewusst. Ihre Daten bleiben ausschlie&szlig;lich bei uns und werden ohne Ihr ausdr&uuml;ckliches Einverst&auml;ndnis in keiner Form weitergegeben, auch nicht anonymisiert. Selbstverst&auml;ndlich verpflichten wir auch unsere Auftraggeber zu derselben Vertraulichkeit. Weitere Informationen finden Sie unter <a href=\"https:\/\/www.rau-consultants.de\/data-privacy\/\">Datenschutz<\/a>.<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-10193\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-10193-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">8. Was passiert mit meinen Bewerbungsunterlagen, wenn aktuell keine passende Position frei ist?<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-10193-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>Ihre Unterlagen bleiben &ndash; mit Ihrer Zustimmung &ndash; im Talentpool von RAU | CONSULTANTS und werden bei zuk&uuml;nftig passenden Vakanzen ber&uuml;cksichtigt. Zus&auml;tzlich k&ouml;nnen Sie sich f&uuml;r die <a href=\"https:\/\/rau-consultants.recruitmenthost.com\/jobalert\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow\" dpc-external=\"true\">JobMail<\/a> registrieren, unseren <a href=\"https:\/\/www.rau-consultants.de\/newsletter-anmelden\/\">Newsletter<\/a> abonnieren oder uns auf <a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/rau-consultants-gmbh\/\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow\" dpc-external=\"true\">LinkedIn<\/a> folgen, um automatisch &uuml;ber neue Stellenangebote informiert zu werden.<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-10189\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-10189-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">9. Wie l&auml;uft der Bewerbungsprozess bei RAU | CONSULTANTS ab?<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-10189-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>Wir begleiten Sie im Prozess bis zur Einstellung und dar&uuml;ber hinaus:<\/p><ol>\n<li>Ob Sie uns kontaktieren oder wir Sie, Sie erhalten von uns erste Informationen zur Position und unserem Prozess<\/li>\n<li>Nach Ihrer Bewerbung erhalten Sie bei Passung ausf&uuml;hrliche und konkrete Informationen zu Unternehmen, Position und Wunschprofil sowie zum konkreten Prozess<\/li>\n<li>In einem Gespr&auml;ch mit einem Consultant lernen wir uns kennen, besprechen das Thema, den gegenseitigen Profilabgleich und die n&auml;chsten Schritte<\/li>\n<li>Bei gegenseitiger Profilpassung und nach Ihrer Freigabe empfehlen wir Ihr Profil unserem Mandanten zum Kennenlernen<\/li>\n<li>Wir bereiten Sie auf Ihr Gespr&auml;ch mit dem Unternehmen vor, nehmen daran teil, tauschen anschlie&szlig;end Feedbacks aus, kl&auml;ren offene Fragen und das weitere Vorgehen<\/li>\n<li>Wir unterst&uuml;tzen Sie und das Unternehmen bei der Entscheidungsfindung und Vertragsgestaltung<\/li>\n<li>Wir begleiten Ihren Einstieg ins neue Unternehmen w&auml;hrend des ersten Jahres und sind immer gerne f&uuml;r Sie da, wenn Sie Fragen haben oder sich austauschen m&ouml;chten<\/li>\n<\/ol>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-10194\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-10194-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">10. Wie erfahre ich von neuen Stellenangeboten bei RAU | CONSULTANTS?<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-10194-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>Unsere aktuellen Stellenangebote finden Sie auf unserer Website <a href=\"https:\/\/www.rau-consultants.de\/food-recruitment\/aktuelle-stellenangebote\/\">hier<\/a>. Wenn derzeit keine passende Aufgabe f&uuml;r Sie dabei ist, k&ouml;nnen Sie au&szlig;erdem unsere <a href=\"https:\/\/www.rau-consultants.de\/jobmail\">JobMail<\/a> nutzen und sich &uuml;ber neue Positionen informieren lassen. Alle Stellenangebote werden au&szlig;erdem regelm&auml;&szlig;ig &uuml;ber unseren <a href=\"https:\/\/www.rau-consultants.de\/newsletter-anmelden\">Newsletter<\/a> verschickt. Au&szlig;erdem werden alle Stellenangebote auf <a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/rau-consultants-gmbh\/\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow\" dpc-external=\"true\">unserem LinkedIn-Profil<\/a> ver&ouml;ffentlicht.<\/p><div>\n<p>Wenn Sie dar&uuml;ber hinaus m&ouml;chten, dass wir Ihr Profil bei passenden zuk&uuml;nftigen Mandaten kontaktieren, k&ouml;nnen Sie sich <a href=\"https:\/\/www.rau-consultants.de\/food-recruitment\/kontakt\/initiativbewerbung\/\">initiativ bei uns bewerben<\/a>.<\/p>\n<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-10195\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-10195-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">11. Welche Vorteile habe ich als Bewerber:in durch RAU | CONSULTANTS gegen&uuml;ber einer Direktbewerbung beim Unternehmen?<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-10195-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>Wir beraten Sie als Kandidat:in genauso, wie das auftraggebene Unternehmen.<\/p><p>Sie haben w&auml;hrend des gesamten Prozesses einen Ansprechpartner, der die Anforderungen des Unternehmens ebenso kennt wie Ihre Erwartungen. Unser Anspruch ist dabei eine transparente, professionelle und wertsch&auml;tzende Zusammenarbeit auf Augenh&ouml;he.<\/p><div>\n<p>Au&szlig;erdem arbeiten wir ausschlie&szlig;lich auf exklusiver Basis. Wenn Sie sich auf eine Position direkt beim Unternehmen bewerben, wird das Unternehmen Ihre Freigabe einholen, Ihre Bewerbung an uns weiterleiten zu d&uuml;rfen, damit jede:r Kandidat:in durch den selben, koordinierten Prozess geht.<\/p>\n<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-10196\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-10196-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">12. Wie bereitet mich RAU | CONSULTANTS auf Vorstellungsgespr&auml;che beim Unternehmen vor?<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-10196-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>Vor einem Kennenlerngespr&auml;ch mit dem Unternehmen m&ouml;chten wir daf&uuml;r sorgen, dass Sie ein m&ouml;glichst klares Bild von der Position, den Anforderungen und dem Unternehmen haben. Wir besprechen mit Ihnen die wesentlichen Rahmenbedingungen und kl&auml;ren offene Fragen.<\/p><div>\n<p>Dabei geht es nicht darum, Antworten einzustudieren. Im Gegenteil: Ein gutes Gespr&auml;ch entsteht, wenn beide Seiten offen pr&uuml;fen k&ouml;nnen, ob die fachlichen und pers&ouml;nlichen Vorstellungen zueinander passen. Durch unsere Kenntnis des Mandats k&ouml;nnen wir Ihnen helfen, sich gezielt auf diesen Austausch vorzubereiten.<\/p>\n<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-10188\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-10188-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">13. Entstehen mir als Kandidat:in Kosten f&uuml;r die Vermittlung durch RAU | CONSULTANTS?<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-10188-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>Nein. Alle Leistungen im Besetzungsprozess sind f&uuml;r Kandidat:innen kostenfrei. RAU | CONSULTANTS wird im Auftrag der suchenden Unternehmen t&auml;tig, die das Beratungshonorar tragen.<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-11943\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-11943-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">14. Warum spricht mich RAU | CONSULTANTS an, obwohl ich mich gar nicht beworben habe?<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-11943-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>Ein wesentlicher Bestandteil von Executive Search und professioneller Personalberatung ist die gezielte Direktansprache geeigneter Fach- und F&uuml;hrungskr&auml;fte.<\/p><div>\n<div>Wenn wir mit Ihnen Kontakt aufnehmen, sehen wir aufgrund Ihres beruflichen Hintergrunds Ankn&uuml;pfungspunkte zu einem unserer aktuellen Suchmandate. Unsere Ansprache ist dabei zun&auml;chst als Einladung zu einem vertraulichen Austausch zu verstehen und f&uuml;r Sie mit keinerlei Verpflichtungen verbunden.<\/div>\n<\/div><p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-11944\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-11944-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">15. Was passiert, wenn die vorgeschlagene Position f&uuml;r mich nicht interessant ist?<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-11944-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>Dann ist das v&ouml;llig in Ordnung. Vielleicht passen Aufgabe, Zeitpunkt, Standort oder andere Rahmenbedingungen momentan nicht zu Ihren Vorstellungen.<\/p><div>\n<p>Ein Austausch kann trotzdem sinnvoll sein, wenn Sie grunds&auml;tzlich offen f&uuml;r einen sp&auml;teren Wechsel sind. Je besser wir Ihre Erfahrungen, Ziele und Rahmenbedingungen kennen, desto gezielter k&ouml;nnen wir einsch&auml;tzen, ob eine andere Position k&uuml;nftig interessant sein k&ouml;nnte.<\/p>\n<\/div><p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><div style=\"height:25px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div><h2 class=\"wp-block-heading\">F&uuml;r Unternehmen<\/h2><div class=\"dpc-faq-accordion\" id=\"dpc-faq-6af34159e3596\" style=\"--dpc-faq-bg:transparent;--dpc-faq-q-color:#1a1a1a;--dpc-faq-q-size:16px;--dpc-faq-q-weight:600;--dpc-faq-a-color:#444444;--dpc-faq-a-size:15px;--dpc-faq-border:#e0e0e0;--dpc-faq-bw:0px;--dpc-faq-br:0px;--dpc-faq-pv:0px;--dpc-faq-ph:0px;--dpc-faq-q-bg:#ffffff;--dpc-faq-q-border:#e0e0e0;--dpc-faq-q-bw:1px;--dpc-faq-q-br:10px;--dpc-faq-q-pv:16px;--dpc-faq-q-ph:20px;--dpc-faq-a-bg:#ffffff;--dpc-faq-a-border:transparent;--dpc-faq-a-bw:0px;--dpc-faq-a-br:0px;--dpc-faq-a-pv:16px;--dpc-faq-a-ph:20px\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-10198\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-10198-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">1. Was unterscheidet RAU | CONSULTANTS von anderen Personalberatungen?<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-10198-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>Seit &uuml;ber 50 Jahren sind wir Spezialisten rund um das Thema Mensch in der Lebensmittelbranche. Wir besetzen Top-Management-, F&uuml;hrungs- und Expertenpositionen f&uuml;r Unternehmen der Lebensmittelindustrie und angrenzender Branchen.<\/p><div>\n<div>Unser Ansatz verbindet tiefes Branchenverst&auml;ndnis mit pers&ouml;nlicher Beratung auf Augenh&ouml;he: verbindlich und von Mensch zu Mensch. Unser Anspruch dabei ist Qualit&auml;tsf&uuml;hrerschaft, verbunden mit absolutem Commitment. Wir begleiten jedes Mandat so lange, bis eine L&ouml;sung gefunden ist. Noch nie haben wir einen Suchauftrag abgebrochen.<\/div>\n<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-10199\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-10199-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">2. Wie l&auml;uft ein Mandat bei RAU | FOOD RECRUITMENT konkret ab?<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-10199-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>Am Anfang steht ein fundiertes Verst&auml;ndnis von Unternehmen, Position, Anforderungen und Kandidatenmarkt auf Basis eines Gespr&auml;chs mit Ihnen, gerne auch pers&ouml;nlich bei Ihnen vor Ort. Dann machen wir Ihnen ein individuelles und konkretes Angebot mit komplett ausgearbeiteter Suchstrategie und allen Projektdokumenten. Das ist f&uuml;r Sie kostenlos und unverbindlich.<\/p><p>Bei der Umsetzung der Suchstrategie informieren wir Sie regelm&auml;&szlig;ig &uuml;ber den Fortschritt. Wir begleiten Sie bei allen Kandidaten-Klienten-Gespr&auml;chen und unterst&uuml;tzen Sie bei der Vertragsgestaltung, beim Onboarding und in der Integrationsphase.<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-10200\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-10200-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">3. Welche zus&auml;tzlichen Leistungen bietet RAU | EXECUTIVE SEARCH<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-10200-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>RAU | EXECUTIVE SEARCH ist insbesondere auf anspruchsvolle F&uuml;hrungs- und Top-Management-Positionen ausgerichtet. Erg&auml;nzend zu den Leistungen von RAU | FOOD RECRUITMENT profitieren Sie von unserem besonderen Engagement f&uuml;r diese Kandidatenzielgruppe und unserem hervorragenden Zugang zu ihr. Hinzu kommen ein umfangreicher Methodenmix f&uuml;r das Assessment, Board-Consulting von der Ideenfindung bis zur Umsetzung, individuelles Integrationscoaching sowie eine verl&auml;ngerte Garantieleistung.<\/p><p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-10201\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-10201-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">4. Warum arbeiten RAU | EXECUTIVE SEARCH und RAU | FOOD RECRUITMENT ausschlie&szlig;lich exklusiv?<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-10201-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>Aus &Uuml;berzeugung und guter Erfahrung. Ein Exklusivmandat schafft klare Verantwortung und erm&ouml;glicht eine koordinierte, konsequente und effiziente Bearbeitung der Suche.<\/p><div>\n<p>Gerade in spezialisierten Kandidatenm&auml;rkten verhindert es Mehrfachansprachen und einen uneinheitlichen Auftritt gegen&uuml;ber potenziellen Kandidat:innen. Das st&auml;rkt die Qualit&auml;t des Prozesses und die professionelle Wahrnehmung Ihres Unternehmens im Kandidatenmarkt.<\/p>\n<p>Und Sie bekommen von uns 100% Commitment.<\/p>\n<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-10202\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-10202-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">5. Was kostet ein Besetzungsmandat bei RAU | CONSULTANTS?<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-10202-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>Das Honorar richtet sich nach Wertigkeit der Position, Suchstrategie und Schwierigkeitsgrad. Wir vereinbaren es mit Ihnen vor Beginn des Mandats und fixieren es f&uuml;r die Suche. Damit haben Sie von Anfang an Planungssicherheit.<\/p><div>\n<p>Gleichzeitig entstehen f&uuml;r uns keine falschen Anreize, etwa durch ein sp&auml;ter h&ouml;her ausfallendes Kandidatengehalt. Entscheidend ist f&uuml;r uns die bestm&ouml;gliche Besetzung Ihrer Position.<\/p>\n<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-10203\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-10203-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">6. Wie lange dauert ein Besetzungsmandat?<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-10203-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>Unsere Prozesse sind darauf ausgelegt, Ihnen nach rund vier Wochen geeignete Kandidat:innen vorzustellen und eine Position innerhalb von drei Monaten zu besetzen. Das schaffen wir auch im Durchschnitt.<\/p><div>\n<p>Die tats&auml;chliche Dauer kann vom Anforderungsprofil, Standort, Kandidatenmarkt und Verlauf des Kandidaten-Klienten-Prozesses abh&auml;ngen. &Uuml;ber den Stand der Suche und relevante R&uuml;ckmeldungen aus dem Markt halten wir Sie transparent auf dem Laufenden.<\/p>\n<p>RAU | Interim schl&auml;gt Ihnen passende Manager Profile innerhalb weniger Tage vor, die kurzfristig verf&uuml;gbar sind.<\/p>\n<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-10204\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-10204-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">7. Welche Sicherheit bietet RAU | CONSULTANTS bei einer Fehlbesetzung?<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-10204-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>Qualit&auml;t endet f&uuml;r uns nicht mit der Vertragsunterschrift eines Kandidaten. Deshalb begleiten wir Unternehmen und eingestellte:n Kandidat:in 12 Monate und nach konkretem Bedarf. Wir kennen viele Herausforderungen in der Integrationsphase und die passenden L&ouml;sungsans&auml;tze daf&uuml;r.<\/p><p>Sollte es doch zu einer Trennung kommen, besetzen wir die Position ohne Wenn und Aber honorarfrei nach: sechs Monate im Food Recruitment und zw&ouml;lf Monate im Executive Search.<\/p><div>\n<p>Dahinter steht unser Anspruch, nachhaltig passende Besetzungen zu realisieren. Unsere Qualit&auml;t und Reputation im &uuml;berschaubaren Markt der Lebensmittelbranche sind daf&uuml;r ein wesentlicher Ma&szlig;stab.<\/p>\n<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-10205\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-10205-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">8. Unterst&uuml;tzt RAU | CONSULTANTS auch bei Besetzungen au&szlig;erhalb Deutschlands?<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-10205-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>Ja. Wir suchen im gesamten deutschsprachigen Raum, insbesondere in Deutschland, &Ouml;sterreich und der Schweiz (DACH). Dar&uuml;ber hinaus k&ouml;nnen wir internationale Suchmandate gemeinsam mit unseren Partnern im IFRA-Netzwerk bearbeiten.<\/p><div>\n<p>Damit verbinden wir unsere Spezialisierung auf die Lebensmittelbranche mit dem Zugang zu lokalen Kandidatenm&auml;rkten &uuml;ber den deutschsprachigen Raum hinaus.<\/p>\n<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-10206\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-10206-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">9. Wann ist Interim Management die richtige L&ouml;sung?<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-10206-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>Interim Management ist dann sinnvoll, wenn ein besonders wichtiges und herausforderndes Thema kurzfristig zus&auml;tzliche F&uuml;hrungserfahrung oder spezielle Kompetenzen ben&ouml;tigt. Die Einsatzm&ouml;glichkeiten reichen von einer gef&auml;hrdeten Rezertifizierung &uuml;ber eine Produkteinf&uuml;hrung, die Neuaufstellung eines Bereichs bis zur Zusammenlegung von Werken und Integration von Unternehmensteilen.<\/p><div>\n<p>Auch eine vakante F&uuml;hrungsposition kann durch einen Interim Manager &uuml;berbr&uuml;ckt werden. Bei Bedarf l&auml;sst sich Interim Management deshalb sinnvoll mit einem Food-Recruitment- oder Executive-Search-Mandat f&uuml;r die dauerhafte Besetzung verbinden.<\/p>\n<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-11954\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-11954-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">10. Kann ich eine individuelle Verg&uuml;tungsanalyse erhalten?<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-11954-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>Ja. Mit RAU | COMPENSATION unterst&uuml;tzen wir Unternehmen dabei, marktgerechte Verg&uuml;tungsstrukturen und -pakete f&uuml;r konkrete Positionen einzuordnen.<\/p><div>\n<p>Daf&uuml;r nutzen wir unsere Verg&uuml;tungsstudie und unseren eigenen Datenpool f&uuml;r individuelle Analysen und Verg&uuml;tungsberatung. F&uuml;r Fragestellungen im europ&auml;ischen Markt k&ouml;nnen wir zus&auml;tzlich auf unser IFRA-Netzwerk zur&uuml;ckgreifen.<\/p>\n<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-11955\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-11955-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">11. Welche Leistungen bietet RAU | TRAINING &amp; COACHING?<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-11955-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>RAU | TRAINING &amp; COACHING entwickelt individuelle Ma&szlig;nahmen in den Bereichen F&uuml;hrung, Kommunikation und Change.<\/p><div>\n<p>Dabei setzen wir nicht auf Standardl&ouml;sungen. Ausgangspunkt sind Ihr Unternehmen, Ihre Kultur, die jeweilige Zielgruppe und die konkrete Situation. Daraus entwickeln wir Trainings- und Coachingma&szlig;nahmen, die zu Ihren Anforderungen passen.<\/p>\n<p>Auch niedrigschwelliges, kurzfristiges F&uuml;hrungskr&auml;fte-Coaching ist m&ouml;glich und wird gesch&auml;tzt.<\/p>\n<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"dpc-faq-item\" id=\"dpc-faq-item-11956\">\n\t\t<div class=\"dpc-faq-question\" role=\"button\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"dpc-faq-item-11956-answer\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-q-text\">12. Kann ich zun&auml;chst unverbindlich Kontakt mit RAU | CONSULTANTS aufnehmen?<\/span>\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"dpc-faq-icon\" aria-hidden=\"true\">\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-open\">+<\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"dpc-icon-close\">&minus;<\/span>\n\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"dpc-faq-answer\" id=\"dpc-faq-item-11956-answer\" hidden>\n\t\t\t<div class=\"dpc-faq-answer-inner\">\n\t\t\t\t<p>Absolut. Gerade wenn wir uns noch nicht kennen, nehmen wir uns gerne Zeit f&uuml;r Sie und Ihr Thema.<\/p><div>\n<p>In einem ersten unverbindlichen Gespr&auml;ch m&ouml;chten wir Ihre Situation und Aufgabenstellung verstehen. Anschlie&szlig;end k&ouml;nnen wir Ihnen eine erste Einsch&auml;tzung geben und, wenn eine Zusammenarbeit sinnvoll erscheint, ein passendes Angebot erstellen.<\/p>\n<p>Sprechen Sie uns einfach an.<\/p>\n<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>H&auml;ufige Fragen und AntwortenF&uuml;r KandidatenF&uuml;r Unternehmen<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":10008,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_kad_blocks_custom_css":"","_kad_blocks_head_custom_js":"","_kad_blocks_body_custom_js":"","_kad_blocks_footer_custom_js":"","footnotes":""},"class_list":["post-10185","page","type-page","status-publish","hentry"],"taxonomy_info":[],"featured_image_src_large":false,"author_info":{"display_name":"admin","author_link":"https:\/\/www.rau-consultants.de\/food-recruitment\/author\/delucks\/"},"comment_info":0,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.rau-consultants.de\/food-recruitment\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/10185","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.rau-consultants.de\/food-recruitment\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.rau-consultants.de\/food-recruitment\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rau-consultants.de\/food-recruitment\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rau-consultants.de\/food-recruitment\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=10185"}],"version-history":[{"count":9,"href":"https:\/\/www.rau-consultants.de\/food-recruitment\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/10185\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":11978,"href":"https:\/\/www.rau-consultants.de\/food-recruitment\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/10185\/revisions\/11978"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.rau-consultants.de\/food-recruitment\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=10185"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}