Tätigkeitsbeschreibung:

Der Brand Manager verantwortet die Führung einer Marke (Brand) mit allen Produktkategorien, die die Marke umfasst. Dabei sind insbesondere die strategische Positionierung der Marke sowie die Markenführung wichtige Bestandteile des Verantwortungsbereiches. Der Brand Manager wird zumeist durch ein kleines Team von „Junioren“ unterstützt und ist zuständig für die gesamte Markenkommunikation.

Vergütung im Vergleich zu 2010:

Die durchschnittliche Vergütung hat sich um ca. 5 % erhöht. Bedingt durch den Wegfall einiger niedriger Werte hat sich dabei der Unterschied zwischen niedrigster und höchster Vergütung verringert.

Einschätzung des Bewerbermarktes:

Der Bedarf an Brand Managern hat sich im Vergleich zum Vorjahr etwas abgeschwächt. Weiterhin sind die Anforderungen an diese Position hoch. Insbesondere der Aspekt „Erfahrung in der Mitarbeiterführung“ erschwert die Suche, da die Bewerber demnach eine vergleichbare Position bereits vorher bekleiden sollen. Produktkenntnisse sowie internationale Erfahrungen sind auch weiterhin von Bedeutung bei der Besetzung.